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李 慜 国际培训学者

2015-1-14 22:29| 发布者: admin| 查看: 373| 评论: 0

     国际培训学者、实务-研究型培训专家、新时期国际培训行业拓荒者宏途锦教育机构首席国际顾问、FISTE未来国际培训专家培养计划首席培训官。曾供职世界五百强能源企业人力资源部、麻省理工Sloan商学院Sol中国大陆合作伙伴、发改委中国人力资源开发研究会合作伙伴。持有剑桥大学、英国皇家行业协会、美国培训与发展协会、国际执业资质鉴定协会、国际职业培训师协会、美国认证协会等国际培训专家、人力资源管理专家导师文凭及鉴审官资质。

    历时七年巨资考察全球人力资源及培训行业权威研究机构,追踪麻省理工、耶鲁大学、宾夕法尼亚大学行为学前沿成果,长期致力于系统动力学、思维投射与自组织行为在管理与培训实践中的研究与应用。针对中国培训界缺少培训载体与自主知识产权,企业级培训效果长期得不到突破的现状,创建自然主义培训思想体系,开创行为主义“无边界”培训范式,倡导形式自由与内在动力的流转。

      著有中国第一部未来培训学专著《培训革命—写给中国的培训师和培训行业》,从人类社会的高度深度剖析培训行为并予以颠覆性诠释。国际公开课“培训革命三部曲—《培训启示录》、《培训的革命》和《培训的未来》从文明的高度解析自组织行为在人类活动和生产实践中的决定性作用,尖锐地指出企业在人力资源开发过程中挥之不去的困惑背后的成因;国际课程《FISTE—未来培训专家能力云》猛烈地抨击了主流培训长期以来对企业意识形态和个体行为取向造成的误导,旗帜鲜明地指出全社会应该把提升人力资本价值的活动建立在激发个性化创造行为的基础之上,在国际职业培训师群体中引发剧烈震动。

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